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360° Feedback par StepStone
Est-ce que vos managers savent comment sont perçues leurs compétences en leadership, quels sont leurs atouts et sur quoi ils reposent ? Avec le module 360° Feedback, les évaluations sont collectées auprès de tous les évaluateurs pertinents à savoir les managers, les pairs, les collaborateurs voire des clients externes. Ainsi, l'évalué peut comparer son auto-évaluation avec celles de autres participants. Notre module soutient toutes les phases du processus tels que la sélection des contributeurs, la gestion des évaluations, l'automatisation et l'analyse des résultats afin de mettre en place un plan de formation adapté. L'ensemble du processus d'évaluation est géré via des workflow du choix des évaluateurs jusqu'à la restitution finale du rapport individuel. Ces workflow sont paramétrables et s'adaptent à tous les projets de 360° afin de faciliter la gestion de ce processus. Ainsi, l'évalué comme les évaluateurs disposent d'une solution simple et conviviable pour gérer les évaluations en toute confidentialité avec une meilleure efficacité. La transparence du processus d'évaluation proposée garantit l'acceptation des résultats. Dès que les évaluations sont finalisées, un rapport est créé automatiquement afin de restituer les analyses des forces et points d'amélioration. Ce rapport est détaillé pour chaque question et les groupes d'évaluateurs, et une rapport permet de souligner les décalages éventuels entre l'auto-évaluation et les autres évaluations. Ainsi, un plan de développement peut être rapidement mis en place pour la personne évaluée et le résultat de celui-ci pourra être mesuré dans le futur. Les équipes RH peuvent faire des analyses complètes des performances et peuvent donc déterminer les besoins de formation et de développement pour les différentes compétences managériales. |
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Les équipes RH peuvent faire des analyses complètes des performances et peuvent donc déterminer les besoins de formation et de développement.
Evaluateur : Les évaluateurs peuvent réaliser les évaluations très simplement en toute confidentialité via un questionnaire en ligne.
Evalué : Il choisit ses évaluateurs afin de garantir l'acceptation des résultats de l'évaluation finale.
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Logiciels de Total Talent Management par StepStone Solutions * Contenu disponible uniquement en anglais ! |
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